【大阪市】ワークライフバランスを重視した訪問看護ステーションで、訪問看護デビューしませんか？

おかもと訪問看護ステーション　生野

【大阪市】ワークライフバランスを重視した訪問看護ステーションで、訪問看護デビューしませんか？

【おすすめポイント】
・週休2日制と週休3日制が選択可能
・夏季休暇・冬季休暇に加え、春季・秋季休暇、誕生日休暇があります
・昇給・退職金制度あり
・社用車1人1台貸与、通勤使用も可能です
・福利厚生充実で、子育て中の方には、お母さん応援手当があります。
・入職月から有給休暇が取れます（規定あり）

〈おかもと訪問看護ステーションとは〉
「利用者さんお一人お一人の幸せに寄り添う、本当に必要とされる看護」を考え、その人らしく生きるに寄り添い、支えられる一員になれるよう日々サービスを提供しています。
各事業所には理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・管理栄養士が配置されており、看護だけでなくさまざまなニーズに応じて利用者さんをサポートしております。
また、居宅介護支援事業所を併設しているステーションも多いですが、他事業所のケアマネージャーとの連携にも力をいれております。
お子さんから高齢者の方まで、多種多様な疾患に応じた看護を提供しております。
社内には、訪問看護認定看護師、摂食・嚥下障害専門看護師が在籍しており、終末期ケア専門士や在宅看護指導士などの資格取得をしたスタッフが多数活躍しています。

〈アドバイザーから一言〉
大阪府に本社を構え、関西・関東エリアを中心に、全国14ヵ所で訪問看護ステーションと居宅介護支援事業所を運営しています。
災害時など、一定のエリアで何かが起こった時に、利用者だけでなくスタッフの生活もサポートできる体制を作りたいから。という考えからエリア拡大をしているそうです。

また、利用者さんの笑顔や質の良い看護を提供するためには、スタッフの健康が一番大切。という社長の考えから、福利厚生はスタッフのワークライフバランスや健康維持のために考えられたものが多く、スタッフの福利厚生利用率は毎月80％以上。
スポーツジム手当や人間ドック手当、美容手当や旅行支援など使いやすい福利厚生が自慢のステーションとなっております。
採用担当は、病院勤務経験のある看護師で、病院から訪問看護に転職される方の気持ちにがわかるため、不安があれば事前相談も大歓迎とのことです！
また、訪問件数に応じた歩合給があり、しっかり働きたい人・自分の時間を大切にしたい人など希望に合わせた働き方が可能です。
社内研修は毎月実施しており、就業時間内にオンライン受講で、リアルタイム受講・オンデマンド受講どちらも可能となっています。

〈採用ページ〉
https://okamoto-hns.com/recruit/